શ્રમ અને રોજગાર મંત્રાલય
azadi ka amrit mahotsav

"એક શાંત ક્રાંતિ: સલામતી કવરેજ પૂરું પાડવું"


સામાજિક સુરક્ષા લાભનો વ્યાપ 19 ટકાથી વધીને 64.3 ટકા થયો, હવે 94 કરોડથી વધુ લોકોનો સામાજિક સુરક્ષા કવરેજમાં સમાવેશ

Posted On: 28 JUN 2025 3:13PM by PIB Ahmedabad

 

Text Box: Key Takeaways• Social protection coverage  rose from 19% in 2015 to 64 .3% in 2025.• Over 94 crore people, now receive at least one social protection benefit.• Over 30.91 crore unorganised workers registered under e-shram portal.• More than 51.06 crore people enrolled in PM Suraksha Bima Yojna , 23.64 crore  people in PM Jeevan Jyoti Bima Yojna, • Over 51.35 lakh workers in PM Shram Yogi Mandhan Yojna.• More than 3 crore of women to be empowered as  Lakhpati Didis.• Over 4 crore houses alloted under PM Awas Yojna.

પરિચય

ભારતે સામાજિક સુરક્ષા કવરેજમાં અભૂતપૂર્વ વિસ્તરણ નોંધાવ્યું છે, જે 2015માં 19%થી વધીને 2025માં 64.3% થવાનો અંદાજ છે. આનો અર્થ એ થયો કે ભારતની વસ્તીના 64.3% એટલે કે 94.3 કરોડ લોકો હવે ઓછામાં ઓછા એક સામાજિક સુરક્ષા લાભ હેઠળ આવરી લેવામાં આવ્યા છે. આ અભૂતપૂર્વ વધારાને આંતરરાષ્ટ્રીય શ્રમ સંગઠન (ILO) એ તેના ILOSTAT ડેટાબેઝ પર પણ સ્વીકાર્યો છે. દસ વર્ષમાં આ 45 ટકાનો વધારો વૈશ્વિક સ્તરે સૌથી મહત્વપૂર્ણ વિસ્તરણોમાંનો એક છે. લાભાર્થીઓની સંખ્યાની દ્રષ્ટિએ, નાગરિકોને સામાજિક સુરક્ષા પૂરી પાડવામાં ભારત હવે ચીન પછી વિશ્વમાં બીજા ક્રમે છે.

https://static.pib.gov.in/WriteReadData/userfiles/image/image00454OI.jpg

 

સામાજિક સુરક્ષાને સમજવી

ILO મુજબ, સામાજિક સુરક્ષા એ રક્ષણ છે, જે સમાજ વ્યક્તિઓ અને પરિવારોને આરોગ્યસંભાળની સુલભતા સુનિશ્ચિત કરવા અને આવક સુરક્ષાની ખાતરી આપવા માટે પૂરું પાડે છે. વૃદ્ધાવસ્થા, માંદગી, બેરોજગારી, અપંગતા, માતૃત્વ, કામ પર ઇજા અથવા કમાનારના મૃત્યુના સમયમાં તે ખાસ કરીને મહત્વપૂર્ણ છે. ILO સંમેલનો અને UN દસ્તાવેજોમાં વ્યાખ્યાયિત, સામાજિક સુરક્ષાને મૂળભૂત માનવ અધિકાર તરીકે માન્યતા આપવામાં આવી છે. [1]

ભારતમાં સામાજિક સુરક્ષા પ્રણાલી વ્યાપક છે. જેમાં કેન્દ્ર અને રાજ્ય બંને સ્તરે સામાજિક વીમા અને સામાજિક સહાય યોજનાઓનો સમાવેશ થાય છે. આમાં કલ્યાણ ચૂકવણીઓ, નોકરીદાતા અને કર્મચારીના યોગદાન સાથે ફરજિયાત સામાજિક વીમો અને અન્ય નોકરીદાતા-આધારિત લાભોનો સમાવેશ થાય છે. આ ઉપરાંત ખોરાક, આરોગ્ય, આશ્રય સુરક્ષા વગેરે જેવા લાભો પૂરા પાડતી યોજનાઓ પણ છે.

https://static.pib.gov.in/WriteReadData/userfiles/image/image005B0DJ.jpg

શ્રમ અને રોજગાર મંત્રાલય ભારતમાં સામાજિક સુરક્ષા કવરેજનું સંપૂર્ણ ચિત્ર મેળવવા માટે રાષ્ટ્રીય સામાજિક સુરક્ષા ડેટા પૂલિંગ કવાયત માટે ILO સાથે નજીકથી કામ કરી રહ્યું છે. આ પ્રોજેક્ટ હેઠળ, ચોક્કસ લાભાર્થીઓને ઓળખવા માટે MGNREGA, EPFO, ESIC, APY અને PM-POSHAN જેવી 34 મુખ્ય કેન્દ્રીય યોજનાઓમાં એન્ક્રિપ્ટેડ આધારનો ઉપયોગ એક અનન્ય ઓળખકર્તા તરીકે કરવામાં આવી રહ્યો છે. આ પૂલિંગ કવાયતનો પ્રથમ તબક્કો 19 માર્ચ 2025ના રોજ શરૂ થયો હતો અને તે દસ રાજ્યો એટલે કે ઉત્તર પ્રદેશ, રાજસ્થાન, મહારાષ્ટ્ર, મધ્ય પ્રદેશ, તમિલનાડુ, ઓડિશા, આંધ્ર પ્રદેશ, તેલંગાણા, કર્ણાટક અને ગુજરાતને આવરી લે છે. આ ડેટા પૂલિંગ કવાયત માત્ર સામાજિક સુરક્ષા પ્રણેતા તરીકે ભારતની વૈશ્વિક પ્રતિષ્ઠાને મજબૂત બનાવશે નહીં પરંતુ કેન્દ્ર સરકાર, રાજ્યો અને કેન્દ્રશાસિત પ્રદેશોને કલ્યાણ ખર્ચને શ્રેષ્ઠ બનાવવા અને સામાજિક સુરક્ષાના ટકાઉ ધિરાણ તરફ આગળ વધવામાં પણ મદદ કરશે. તે રાજ્યોને રાજ્ય-વિશિષ્ટ સામાજિક સુરક્ષા યોજનાઓ હેઠળ ચોક્કસ લાભાર્થીઓને ઓળખવામાં મદદ કરશે.

દેશોના સામાજિક સુરક્ષા કવરેજનું મૂલ્યાંકન કરતી વખતે, ILO ફક્ત તે યોજનાઓને ધ્યાનમાં લે છે જે કાયદાકીય રીતે સમર્થિત, રોકડમાં અને સક્રિય છે, અને જેના માટે છેલ્લા ત્રણ વર્ષનો ચકાસાયેલ સમય શ્રેણી ડેટા પ્રદાન કરવામાં આવ્યો છે. વર્તમાન આંકડો ડેટા પૂલિંગ કવાયતના ફક્ત પ્રથમ તબક્કાને પ્રતિબિંબિત કરે છે. આ તબક્કો પસંદ કરેલા 8 રાજ્યોમાં કેન્દ્રીય ક્ષેત્રની યોજનાઓ અને મહિલા-કેન્દ્રિત યોજનાઓના લાભાર્થીઓના ડેટા પર કેન્દ્રિત હતો.

બીજા તબક્કા અને વધુ એકીકરણ સાથે, એવી અપેક્ષા રાખવામાં આવે છે કે ILO દ્વારા વધારાની યોજનાઓની ચકાસણી પછી ભારતનો કુલ સામાજિક સુરક્ષા કવરેજ ટૂંક સમયમાં 100 કરોડના આંકને પાર કરશે. ઉપરાંત, જ્યારે ILOનો ડેટાબેઝ ફક્ત રોકડ-આધારિત યોજનાઓને ધ્યાનમાં લે છે, ત્યારે લાખો લોકો એવા છે જેઓ વિવિધ ખાદ્ય અને આરોગ્ય સુરક્ષા યોજનાઓ દ્વારા બિન-રોકડ કવરેજ પ્રાપ્ત કરી રહ્યા છે.

ભારત ILOSTAT ડેટાબેઝમાં 2025ના સામાજિક સુરક્ષા ડેટાને અપડેટ કરનાર પ્રથમ દેશ પણ છે. આ ડિજિટલ ગવર્નન્સમાં તેના નેતૃત્વ અને પારદર્શક અને સમાવિષ્ટ કલ્યાણ પ્રણાલીના નિર્માણ પ્રત્યેની પ્રતિબદ્ધતા પર પ્રકાશ પાડે છે.

સામાજિક સુરક્ષા કવરેજમાં વધારો ભારતના વૈશ્વિક જોડાણોને મજબૂત બનાવશે, ખાસ કરીને વિકસિત રાષ્ટ્રો સાથે સામાજિક સુરક્ષા કરારો (SSA)ને અંતિમ સ્વરૂપ આપવામાં. આ કરારો વિદેશમાં કામ કરતા ભારતીય વ્યાવસાયિકો માટે સામાજિક સુરક્ષા લાભોની પોર્ટેબિલિટી સુનિશ્ચિત કરશે, જ્યારે ભાગીદાર દેશોને પરસ્પર માન્યતા માળખા માટે જરૂરી પારદર્શિતા પ્રદાન કરશે. આ વિશ્વસનીય અને મજબૂત સામાજિક સુરક્ષા વ્યવસ્થા દર્શાવીને વેપાર અને શ્રમ ગતિશીલતા વાટાઘાટોમાં ભારતની સ્થિતિને વધુ મજબૂત બનાવશે.

વિસ્તરણ માટે સક્ષમ વાતાવરણ બનાવવું

સામાજિક સુરક્ષા કવરેજમાં આ મોટા પાયે વિસ્તરણને છેલ્લા 11 વર્ષમાં મોદી સરકાર દ્વારા શરૂ કરાયેલ ગરીબ અને કામદાર કલ્યાણ યોજનાઓ અને સમાવિષ્ટ અને અધિકારો-આધારિત સામાજિક સુરક્ષા ઇકોસિસ્ટમ બનાવવા પરના તેના ધ્યાનનું પરિણામ ગણી શકાય. સરકારે આવા વિસ્તરણને શક્ય બનાવે તેવું વાતાવરણ બનાવવા માટે ઘણા પગલાં લીધાં છે:

કાયદાઓનું સરળીકરણ

ભારતમાં 50 કરોડથી વધુ કામદારો છે, જેમાંથી લગભગ 90 ટકા કામદારો અસંગઠિત ક્ષેત્રમાં કામ કરે છે. દેશમાં સામાજિક સુરક્ષા ઇકોસિસ્ટમ કાયદાઓથી ભરેલી હતી, અને અસંગઠિત ક્ષેત્રમાં કામદારો માટે કોઈ સામાજિક સુરક્ષા ઉપલબ્ધ નહોતી. આ મુદ્દાઓને ઉકેલવા માટે, વર્તમાન સરકારે કાયદાઓને સરળ બનાવવા અને અસંગઠિત ક્ષેત્રને સામાજિક સુરક્ષા સુરક્ષાના દાયરામાં લાવવાની પહેલ કરી છે.

29 શ્રમ કાયદાઓને હવે 4 શ્રમ સંહિતામાં સંહિતાબદ્ધ કરવામાં આવ્યા છે -

  1. કામદારોના લઘુત્તમ વેતનના અધિકારને સુનિશ્ચિત કરવા માટે 4 કાયદાઓના મિશ્રણ સાથે વેતન સંહિતા
  2. અસંગઠિત ક્ષેત્રના કામદારો સહિત તમામ કામદારો માટે સામાજિક સુરક્ષા સુરક્ષા સુનિશ્ચિત કરવા માટે 9 કાયદાઓના મિશ્રણ સાથે સામાજિક સુરક્ષા સંહિતા, 2020
  3. તમામ પરિસ્થિતિઓમાં કામદારોને સુરક્ષાનો અધિકાર પૂરો પાડવા માટે 13 કાયદાઓ (2020)ના મિશ્રણ સાથે વ્યવસાયિક સલામતી, આરોગ્ય અને કાર્યકારી પરિસ્થિતિઓ સંહિતા.
  4. ટ્રેડ યુનિયનો તેમજ કામદારોના હિતોનું રક્ષણ કરવા માટે 3 શ્રમ કાયદાઓના મિશ્રણ સાથે ઔદ્યોગિક સંબંધો સંહિતા.

સામાજિક સુરક્ષા સંહિતા, 2020; નવા ભારત માટે નવો શ્રમ સંહિતા

તમામ કામદારોના રક્ષણને સુનિશ્ચિત કરવા માટે, કેન્દ્ર સરકારે 9 શ્રમ કાયદાઓને સામાજિક સુરક્ષા સંહિતામાં ભેળવી દીધા છે જેથી કામદારોને વીમા, પેન્શન, ગ્રેચ્યુઇટી, પ્રસૂતિ લાભો વગેરેનો અધિકાર મળે. આ સંહિતા સામાજિક સુરક્ષા માટે એક વ્યાપક કાનૂની માળખું બનાવવાની વાત કરે છે. આ અંતર્ગત, નોકરીદાતા અને કામદાર તરફથી મળેલા યોગદાન માટે એક સિસ્ટમ સંસ્થાકીય બનાવવામાં આવશે. સરકાર વંચિત વર્ગના કામદારોના યોગદાન માટે ભંડોળ પૂરું પાડી શકે છે.

આ સંહિતા બધા કામદારોને નીચેના લાભો પ્રદાન કરે છે:

  • નાના યોગદાન દ્વારા, ESICની હોસ્પિટલો અને દવાખાનાઓ હેઠળ મફત સારવારનો લાભ ઉપલબ્ધ થશે.
  • ESIC હવે અસંગઠિત ક્ષેત્રના કામદારોની સાથે તમામ ક્ષેત્રોના કામદારો માટે ખુલ્લું રહેશે.
  • ESIC હોસ્પિટલો, દવાખાનાઓ અને શાખાઓનો જિલ્લા સ્તર સુધી વિસ્તરણ. આ સુવિધા 566 જિલ્લાઓથી વધારીને દેશના તમામ 740 જિલ્લાઓમાં કરવામાં આવશે.
  • જો એક પણ કામદાર જોખમી કામમાં રોકાયેલ હોય તો પણ તેને ESIC લાભ આપવામાં આવશે.
  • ESIC પ્લેટફોર્મ અને નવી ટેકનોલોજીમાં રોકાયેલા ગિગ વર્કર્સ સાથે જોડાવાની તક.
  • પ્લાન્ટેશન કામદારોને ESICનો લાભ મળશે.
  • જોખમી ક્ષેત્રમાં કાર્યરત સંસ્થાઓને ESIC સાથે ફરજિયાત નોંધણી કરાવવી પડશે.
  • સંગઠિત, અસંગઠિત અને સ્વરોજગાર ક્ષેત્રોના તમામ કામદારોને પેન્શન યોજના (EPFO)નો લાભ.
  • અસંગઠિત ક્ષેત્રને વ્યાપક સામાજિક સુરક્ષા પૂરી પાડવા માટે સામાજિક સુરક્ષા ભંડોળની રચના.
  • ફિક્સ્ડ ટર્મ કર્મચારીઓના કિસ્સામાં ગ્રેચ્યુઇટીની ચુકવણી માટે લઘુત્તમ સેવાની જરૂરિયાત દૂર કરવામાં આવી છે.
  • નિશ્ચિત મુદત માટે કાર્યરત કર્મચારીઓને કાયમી કર્મચારીઓ જેટલો જ સામાજિક સુરક્ષા લાભ મળશે.
  • પોર્ટલ પર નોંધણી દ્વારા અસંગઠિત ક્ષેત્રના કામદારોનો રાષ્ટ્રીય ડેટાબેઝ બનાવવમાં આવશે.
  • 20થી વધુ કામદારોને રોજગારી આપતા નોકરીદાતાઓએ ખાલી જગ્યાઓની ઓનલાઇન જાણ કરવી ફરજિયાત છે.
  • ESIC, EPFO અને અસંગઠિત ક્ષેત્રના કામદારો માટે યુનિવર્સલ એકાઉન્ટ નંબર (UAN).
  • આધાર આધારિત યુનિવર્સલ એકાઉન્ટ નંબર (UAN) સરળ પોર્ટેબિલિટી સુનિશ્ચિત કરશે

ડિજિટલ અને નાણાકીય પાયાનું નિર્માણ

જન ધન યોજના: ભારતના સામાજિક સુરક્ષા અભિયાનના મૂળમાં નાણાકીય સમાવેશ રહ્યો છે. 18 જૂન, 2025 સુધીમાં, 55.64 કરોડથી વધુ લોકો પાસે જન ધન ખાતા છે, જે તેમને સરકારી લાભો અને ઔપચારિક બેંકિંગ સેવાઓની સીધી ઍક્સેસ આપે છે.[2]

આધાર અને ડિજિટલ ઓળખ: આધાર કાર્યક્રમે એક અનોખી ડિજિટલ ઓળખ પ્રણાલી બનાવવામાં મદદ કરી છે. 27 જૂન, 2025સુધીમાં, 142 કરોડથી વધુ આધાર કાર્ડ જારી કરવામાં આવ્યા છે.[3] આ પ્રણાલી યોગ્ય સમયે યોગ્ય વ્યક્તિને પ્રમાણીકરણ અને લાભો પહોંચાડવાનું સમર્થન કરે છે.

ડાયરેક્ટ બેનિફિટ ટ્રાન્સફર (DBT): DBT પ્રણાલીએ કલ્યાણકારી ચુકવણીઓને સુવ્યવસ્થિત કરી છે, લીકેજ અને વિલંબ ઘટાડ્યો છે. માર્ચ ૨૦૨૩ સુધીમાં સંચિત બચત 3.48 લાખ કરોડ સુધી પહોંચી ગઈ છે, જે તેની કાર્યક્ષમતા અને સ્કેલ દર્શાવે છે. [4]

ડિજિટલ કનેક્ટિવિટી અને 5G ઈન્ફ્રાસ્ટ્રક્ચર: 2025ધીમાં દેશના 99.6 ટકા જિલ્લાઓ સુધી 5G સેવાઓ પહોંચશે. 2023-24માં લગભગ ત્રણ લાખ બેઝ સ્ટેશન ઉમેરવામાં આવશે, જેના કારણે ડિજિટલ સેવાઓ વધુ ઝડપી અને સુલભ બની છે. 2014માં ડેટાનો ખર્ચ 308 પ્રતિ GB હતો જે 2022માં ઘટીને 9.34 થયો છે, જેના કારણે ડિજિટલ સમાવેશ જનતા માટે સસ્તો બન્યો છે.[5]

મુખ્ય સરકારી સામાજિક સુરક્ષા કાર્યક્રમો

વીમા અને પેન્શન યોજનાઓ

પ્રધાનમંત્રી​ સુરક્ષા બીમા યોજના (PMSBY): આ યોજના સસ્તો અકસ્માત વીમો પ્રદાન કરે છે અને ઓછી આવક ધરાવતા વ્યક્તિઓને મૂળભૂત સુરક્ષા આપવામાં મુખ્ય ભૂમિકા ભજવી છે. મે 2025 સુધીમાં, તેણે દેશભરમાં 51.06 કરોડ લોકોની નોંધણી કરાવી છે.

પ્રધાનમંત્રી​ જીવન જ્યોતિ બીમા યોજના (PMJJBY): એક નવીનીકરણીય એક વર્ષની જીવન વીમા યોજના જે 436ના ઓછા પ્રીમિયમ પર ₹2 લાખનું કવરેજ આપે છે. મે 2025 સુધીમાં, આ યોજના 23.64 કરોડ વ્યક્તિઓને આવરી લે છે.

પ્રધાનમંત્રી​ શ્રમ યોગી માનધન યોજના (PM-SYM): આ યોજના 60 વર્ષની ઉંમર પછી અસંગઠિત ક્ષેત્રના કામદારોને દર મહિને 3,000 રૂપિયાનું પેન્શન સુનિશ્ચિત કરે છે. તે સ્વૈચ્છિક અને યોગદાનલક્ષી છે. 29 મે, 2025 સુધીમાં, આ યોજના હેઠળ 51.35 લાખ કામદારો નોંધાયેલા છે.

કર્મચારી ભવિષ્ય નિધિ સંગઠન (EPFO): ઔપચારિક રોજગાર સુરક્ષિત આવક અને ભવિષ્યની બચતનો મુખ્ય ચાલક છે. ફક્ત 2024-25માં EPFO ​​સિસ્ટમમાં 1.29 કરોડ વ્યક્તિઓનો ચોખ્ખો ઉમેરો થયો હતો. [6] એપ્રિલ 2025માં 19.14 લાખ નવી નોંધણીઓ થઈ હતી, જે સતત નોકરી વૃદ્ધિને રેખાંકિત કરે છે. [7]

કર્મચારી રાજ્ય વીમા નિગમ (ESIC): ESIC ઔપચારિક ક્ષેત્રના કામદારો માટે વ્યાપક સામાજિક સુરક્ષા જાળ પૂરી પાડે છે. તેમાં તબીબી લાભો, માંદગી દરમિયાન રોકડ સહાય અને બેરોજગારી ભથ્થું શામેલ છે. આ યોજના ભારતમાં શ્રમ કલ્યાણનો મુખ્ય આધારસ્તંભ બની રહી છે.

 

મહિલાઓ અને પરિવારોનું સશક્તિકરણ

લખપતિ દીદી પહેલ: સ્વ-સહાય જૂથની મહિલાઓની આવક વધારવાના હેતુથી, આ કાર્યક્રમ વૈવિધ્યસભર આજીવિકા વિકલ્પોને પ્રોત્સાહન આપે છે. 10 કરોડથી વધુ મહિલાઓ હવે સ્વ-સહાય જૂથોનો ભાગ છે. સરકારે તેમાંથી 3 કરોડને લખપતિ દીદી બનાવવાનું લક્ષ્ય રાખ્યું છે.

પીએમ ઉજ્જવલા યોજના: આ યોજના ગરીબ પરિવારોની મહિલાઓને મફત LPG કનેક્શન પ્રદાન કરે છે. તેણે સ્વચ્છ રસોઈ બળતણને પ્રોત્સાહન આપીને આરોગ્ય અને ગૌરવમાં સુધારો કર્યો છે. 2025 સુધી 10.33 કરોડથી વધુ કનેક્શન પૂરા પાડવામાં આવ્યા છે.

અપના ઘર: બધા માટે આવાસ: ગ્રામીણ અને શહેરી ભારતમાં ઘણા પરિવારો માટે, કાયમી ઘર એક સમયે એક અપ્રાપ્ય સ્વપ્ન હતું. પ્રધાનમંત્રી આવાસ યોજના (PMAY) એ તે વાર્તા બદલી નાખી. PMAYના બે ઘટકો છે: શહેરી અને ગ્રામીણ. PMAY હેઠળ કુલ 4 કરોડ ઘરોનું નિર્માણ પૂર્ણ થયું છે. PMAY - શહેરી હેઠળ, 92.72 લાખથી વધુ ઘરોનું નિર્માણ થયું છે, જેમાંથી 90 લાખથી વધુ મહિલાઓની માલિકીના છે.

ગ્રામીણ ભારતમાં, પીએમએવાય - ગ્રામીણ હેઠળ 2.77 કરોડ ઘરો પૂર્ણ થયા છે . નોંધનીય છે કે, આમાંથી 60% ઘરો SC અને ST ને ફાળવવામાં આવ્યા છે, અને 25.29% મહિલાઓના નામે નોંધાયેલા છે, જે લિંગ સમાનતાને પ્રોત્સાહન આપે છે.

 

અનૌપચારિક અને અસંગઠિત કામદારોને સુરક્ષિત કરવા

- શ્રમ પોર્ટલ: 2021માં શરૂ કરાયેલ ઈ-શ્રમ પોર્ટલે 27 જૂન, 2025 સુધીમાં 30.91 કરોડથી વધુ અસંગઠિત કામદારોની નોંધણી કરાવી છે.[8] દરેક કામદારને સામાજિક સુરક્ષા લાભો મેળવવા માટે યુનિવર્સલ એકાઉન્ટ નંબર મળે છે. નોંધનીય છે કે, નોંધણી કરાવનારાઓમાં 53.77% મહિલાઓ છે, જે સમાવિષ્ટ ઍક્સેસને પ્રકાશિત કરે છે

અટલ પેન્શન યોજના (APY): APYનો હેતુ અનૌપચારિક કામદારોને પેન્શન સહાય પૂરી પાડવાનો છે. ડિસેમ્બર 2024 સુધીમાં તેના 7.25 કરોડ સબ્સ્ક્રાઇબર્સ છે અને કુલ 43,370 કરોડ રૂપિયાનું ભંડોળ છે. તે બે વીમા યોજનાઓ, પ્રધાનમંત્રી જીવન જ્યોતિ વીમા યોજના અને પ્રધાનમંત્રી સુરક્ષા વીમા યોજના દ્વારા પૂરક છે, જે ઓછા ખર્ચે જીવન અને અકસ્માત વીમો પ્રદાન કરે છે.

પીએમ વિશ્વકર્મા યોજના: આ યોજના પરંપરાગત કારીગરો અને શિલ્કારોને નો-કોલેટરલ લોન, ટૂલકીટ્સ, ડિજિટલ પ્રોત્સાહનો અને માર્કેટિંગ સપોર્ટ દ્વારા સહાય પૂરી પાડે છે. 9 જૂન, 2025 સુધીમાં, 23.7 લાખ કારીગરોએ નોંધણી કરાવી છે અને 2025 સુધીમાં લગભગ 10 લાખને ટૂલકીટ પ્રોત્સાહનો મળ્યા છે.

 

આરોગ્ય અને ખાદ્ય સુરક્ષાનો વિસ્તાર

આયુષ્માન ભારત: 27 જૂન, 2025 સુધીમાં, 41.29 કરોડથી વધુ આયુષ્માન કાર્ડ જારી કરવામાં આવ્યા છે. [9] આ યોજના દર વર્ષે પરિવાર દીઠ 5 લાખ સુધીનો આરોગ્ય વીમો પૂરો પાડે છે અને દેશભરની 32,000 થી વધુ પેનલ્ડ હોસ્પિટલોમાં સ્વીકારવામાં આવે છે. સરકારે વધુમાં આયુષ્માન કાર્ડ લોન્ચ કર્યું. વે આવકને ધ્યાનમાં લીધા વિના, 70 વર્ષ અને તેથી વધુ ઉંમરના તમામ નાગરિકોને આ કવરેજ આપવા માટે વંદના યોજના. આયુષ્માન ભારત ડિજિટલ મિશન 77 કરોડથી વધુ સાથે આને પૂરક બનાવે છે આયુષ્માન ભારત આરોગ્ય ખાતા, નાગરિકોને સરળ આરોગ્યસંભાળ સેવાઓ સાથે જોડે છે.

પ્રધાનમંત્રી​ ગરીબ કલ્યાણ અન્ન યોજના (PMGKAY): રોગચાળા દરમિયાન શરૂ કરાયેલ, આ યોજનાએ નબળા લોકો માટે ખાદ્ય સુરક્ષા સુનિશ્ચિત કરી છે. ડિસેમ્બર 2024 સુધીમાં, તે 80.67 કરોડ લોકો સુધી પહોંચી ગઈ છે, તેમને મફત અનાજ પૂરું પાડી રહી છે. [10]

 

ટ્રાન્સજેન્ડર અને અપંગ વ્યક્તિઓ માટે ગૌરવ અને રક્ષણ

દિવ્યાંગ વ્યક્તિઓને સહાય/ઉપકરણોની ખરીદી/ફિટિંગ માટે સહાય યોજના (ADIP):

ADIP યોજના હેઠળ, દિવ્યાંગ વ્યક્તિઓને તેમના શારીરિક, સામાજિક અને માનસિક પુનર્વસનને પ્રોત્સાહન આપવા અને તેમની આર્થિક ક્ષમતા વધારવા માટે સહાયક ઉપકરણોના વિતરણ માટે વિવિધ અમલીકરણ એજન્સીઓને ભંડોળ આપવામાં આવે છે.

આ યોજના હેઠળ, છેલ્લા 11 વર્ષ દરમિયાન 31.16 લાખ વિકલાંગ વ્યક્તિઓને 2415.85 કરોડ રૂપિયાના ખર્ચે સહાયક ઉપકરણો અને સહાય પૂરી પાડવામાં આવી છે.

છેલ્લા 11 વર્ષ દરમિયાન આ યોજના હેઠળની મહત્વપૂર્ણ સિદ્ધિઓ નીચે મુજબ છે:

AIDP શિબિરોના આયોજન દરમિયાન 10 ગિનિસ વર્લ્ડ રેકોર્ડ બનાવવામાં આવ્યા હતા.

2014થી, 18,000+ શિબિરો યોજવામાં આવ્યા છે, જેનાથી 31 લાખથી વધુ દિવ્યાંગજનો સશક્ત બન્યા છે.

માન્યતા પ્રાપ્ત વિકલાંગતાથી લાભ મેળવતા દિવ્યાંગજનોની સંખ્યા 7 થી સુધારીને 21 કરવામાં આવી છે.

 

ટ્રાન્સજેન્ડર વ્યક્તિઓ માટે યોજનાઓ:

સરકારે 12 ફેબ્રુઆરી, 2022ના રોજ SMILE - આજીવિકા અને ઉદ્યોગસાહસિકતા માટે સીમાંત વ્યક્તિઓને સહાય માટેની યોજના શરૂ કરી છે જેમાં પેટા-યોજના - 'ટ્રાન્સજેન્ડર વ્યક્તિઓના કલ્યાણ માટે વ્યાપક પુનર્વસન'નો સમાવેશ થાય છે.

આ સંદર્ભમાં સામાજિક ન્યાય અને સશક્તિકરણ મંત્રાલયે "ગરિમા ગૃહ: ટ્રાન્સજેન્ડર વ્યક્તિઓ માટે આશ્રય ગૃહો" નામના 12 પાયલોટ આશ્રય ગૃહો શરૂ કર્યા છે. આ આશ્રય ગૃહોનો મુખ્ય ઉદ્દેશ્ય જરૂરિયાતમંદ ટ્રાન્સજેન્ડર વ્યક્તિઓને સુરક્ષિત આશ્રય પૂરો પાડવાનો છે.

 

નિષ્કર્ષ

દસ વર્ષમાં ભારતની સામાજિક સુરક્ષા કવરેજ 19 ટકાથી 64.3 ટકા સુધીની સફર સ્કેલ અને ઇરાદા બંનેને પ્રતિબિંબિત કરે છે. તે દર્શાવે છે કે જ્યારે નીતિ, ટેકનોલોજી અને રાજકીય ઇચ્છાશક્તિ સાથે મળીને લોકોની સેવા કરે છે ત્યારે શું શક્ય છે. 94 કરોડથી વધુ વ્યક્તિઓ હવે ઓછામાં ઓછી એક યોજના હેઠળ સુરક્ષિત હોવાથી, દેશે સમાવેશી કલ્યાણ તરફ એક મજબૂત પગલું ભર્યું છે.

વધુ યોજનાઓ ચકાસવામાં અને ઉમેરવામાં આવતાં આ કવરેજમાં વધુ વધારો થવાની અપેક્ષા છે. ડિજિટલ સાધનો, સીધા લાભ ટ્રાન્સફર અને લક્ષિત કાર્યક્રમોના ઉપયોગમાં ભારતનું નેતૃત્વ વૈશ્વિક ઉદાહરણ સ્થાપિત કરે છે. છેલ્લા દાયકામાં બનેલ ગતિ ચાલુ રહેવી જોઈએ, ખાતરી કરવી જોઈએ કે દરેક નાગરિક, ખાસ કરીને સૌથી સંવેદનશીલ, જરૂરિયાતના સમયે સુરક્ષિત રહે.

સંદર્ભ:

શ્રમ અને રોજગાર મંત્રાલય:

આંતરરાષ્ટ્રીય શ્રમ સંગઠન:

PIB બેકગ્રાઉન્ડર:

કૃપા કરીને પીડીએફ ફાઇલ માટે અહીં ક્લીક કરો.

 

AP/IJ/GP/JT

સોશિયલ મીડિયા પર અમને ફોલો કરો :  @PIBAhmedabad   Image result for facebook icon /pibahmedabad1964    /pibahmedabad  pibahmedabad1964[at]gmail[dot]com


(Release ID: 2140711)